Консультация юриста по трудовому законодательству

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Консультация юриста по трудовому законодательству». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.

Труд человека охраняется Конституцией РФ и Трудовым законодательством РФ, каждому гарантированы минимальный размер оплаты труда, а также, справедливые и безопасные условия труда, равенство прав и возможностей, справедливая и гарантированная заработная плата, право на отдых.

Московский государственный авиационный институт, экономический факультет, инженер-экономист (1999 г.).
Межрегиональная академия повышения квалификации, курс «Контрактная система в сфере закупок», контрактный управляющий (2018 г.).

Список юридических услуг по трудовым спорам

В наших мобильных сервисах юристы отвечают быстрее и ответ гарантирован даже на бесплатный вопрос.

В организации должен быть утвержден график отпусков. Он утверждается ежегодно и за две недели до начала нового года должен быть доведен до сведения работников. График отпусков является обязательным как для работников так и для работодателя. О предстоящем отпуске работник должен быть уведомлен не позднее чем за 2 недели до начала отпуска.

Опытный юрист проконсультирует и расскажет вам ваши права и возможности их защиты. Юридическая консультация профессионального адвоката, практически на 100%, гарантирует вам положительный результат дела.
Российская академия народного хозяйства и государственной службы при президенте РФ, специальность – государственное и муниципальное управление, менеджер (2012 г.).

Вопросы по трудовому праву возникают периодически как у работодателей, так и у сотрудников предприятия. В случае невыполнения государственных требований возникает конфликт интересов, который разрешает Трудовой кодекс РФ.

Очень благодарен!, спасибо!!!, уже рекомендую и буду рекомендовать! Творческий подход к решению поставленных задач!!!

При нарушении работодателем трудовых или социальных прав работников, неисполнения требований трудового законодательства в тех или иных ситуациях, возникает трудовой спор.

Рассказываем о том, как грамотно уволить руководителя ООО, чтобы избежать возможных претензий увольняемого и надзорных органов. Проблемы, возможные в процессе увольнения, а также способы их решения.

Профессиональный юрист по трудовым спорам

Мой муж раньше служил в военской части по контракту, спустя шесть лет ему приходит постановление от суда, что на него подали в суд и хотят, чтобы он выплатил сумму затраченную на рабочую форму.

Юрист по трудовому, семейному и гражданскому праву, наследство, исполнительное производство, защита прав потребителей.

По согласованию с клиентом в данный пакет услуг может быть включено и досудебное урегулирование трудового спора, что предполагает составление мотивированной досудебной претензии и выезд юриста непосредственно к работодателю, а также проведение с ним переговоров, направленных на разрешение конфликта с учетом интересов работника.

От всей души хотим поздравить вас с наступающими Новым годом и Рождеством! Желаем вам и вашим близким здоровья, счастья, исполнения всех желаний и удачи в любых начинаниях! Пусть невзгоды обходят стороной, а год будет наполнен яркими красками и радостными событиями.

Прием и государственный надзор осуществляют

Мы надеемся, что наши советы помогут вам не допустить дальнейшего развития конфликтной ситуации и урегулировать возникший спор без судебного разбирательства.

Правовые знания, поддержка профессиональных юристов, защита надзорных и правоохранительных органов – все это сделает Вас неуязвимыми перед недобросовестным работодателем.

Наиболее удобная для клиента компании услуга – ведение дела «под ключ». В этом случае все действия по урегулированию конфликта берет на себя юрист.

Практически каждый трудоспособный гражданин сталкивался с теми или иными нарушениями в процессе приема на работу, выполнения трудовых обязанностей, оплаты труда, отдыха, увольнения. Незнание законов, неуверенность и страх многим не позволяют отстаивать свои права и добиваться справедливости.

В юридическом центре «ПетроЮрист» работают юристы различного профиля, в том числе узко специализирующиеся в области трудового права, а также в смежных с ним отраслях права, к которым относятся гражданское право, административное право, право социального обеспечения.

Работник предоставляет сведения согласно статье 65 ТК РФ. В случае возникновения вопросов незамедлительно обращайтесь к юристу по трудовому праву.

Трудовой юрист сможет дать вам грамотную консультацию, которая поспособствует решению вашей проблемы. Своевременное обращение к опытному юристу поможет вам выиграть дело, не теряя времени.

Между работником и работодателем постоянно возникают спорные ситуации. В целях урегулирования этих ситуации граждане обращаются к области юриспруденции под названием трудовое право.

По трудовому праву, выплата заработанных средств осуществляется раз в две недели. За каждый день просрочки начисляется пеня работодателю.

Судебные защитники отлично разбираются в нормах законодательства, регулирующих взаимоотношения на предприятиях, они смогут прийти на помощь доверителю в трудной ситуации.

Суд решил, что процесс происходил с нарушениями законодательства, и обязал восстановить истца на прежней работе.

Все доходчиво и понятно объяснил. Спасибо большое. В будущем если понадобится, то обязательно обращусь еще раз, так как есть большой опыт.

Эксперт в трудовом, семейном и гражданском праве. Наследство, исполнительное производство, защита прав потребителей — с заботой и вниманием к деталям каждого клиента.

Каждый адвокат по трудовым спорам на портале «100 юристов» — это опытный и высококвалифицированный специалист, который способен найти выход даже из самых запутанных, сложных и трудноразрешимых ситуаций.

Ваше неотъемлемое законное трудовое право:

При возникновении спора с работодателем или работником вам понадобится помощь профессионала. Найти его невероятно просто – достаточно сообщить нам любым удобным способом о своей проблеме, и ведущие адвокаты предоставят рациональные решения споров, судебных, внесудебных разбирательств, конфликтов различного уровня.

С помощью адвоката из коллегии адвокатов № 1 возмещение материального ущерба помогло юридическому лицу вернуть денежные средства.

В рег. палате тоже вопросов не было, так как новое св-о собственности уже на руках. Огромное спасибо! Рекомендую!

Законом определена продолжительность рабочего дня подростка: в возрасте от 14 до 15 лет — это четыре часа в день. В возрасте от 15 до 16 лет — пять часов. В возрасте от 16 до 18 лет — семь часов.

Консультация юриста по трудовому праву: кто и в каких случаях обращается?

Все юридические консультации предоставляются Вам:

  1. Бесплатно;
  2. Круглосуточно;
  3. Без регистрации;
  4. Анонимно;
  5. Оперативно.

Помимо данных нарушений норм трудового законодательства, в процессе трудовых правоотношений нередко появляются споры между работником и работодателем.

Однако считаем необходимым предупредить, что человеку, не являющемуся специалистом в соответствующей отрасли права, зачастую трудно принять правильное решение, особенно в сложных с правовой точки зрения случаях.
Запишитесь на юридическую консультацию к профессиональному юристу по трудовому праву. Большой практический опыт и знания действующего законодательства, позволят Вам получить ответ на любой юридический вопрос!

Хороший юрист по трудовым спорам:

В Коллегию адвокатов №1 часто обращаются по решению вопросов пенсионного обеспечения. Так было и в этот раз.

Произошло сокращение штата. Узнала, что беременна 5.01.2020. Врач поставил срок зачатия 30 ноября, таким образом я была беременна, но не знала об этом.

Если вам кажется, что вы находитесь в безвыходной ситуации, не опускайте руки. Обращайтесь к нам. Мы умело разрешаем даже самые сложные споры.

Трудовое право регулирует отношения работодателя и работника. Ежедневно многие люди сталкиваются с нарушениями своих прав на работе. У нас вы можете получить консультацию, которая доступна в режиме онлайн не только в Москве, но и других городах России.

Около 30% обращений за юридической консультацией к юристу по трудовому праву приходится по проблемам задержки или невыплаты заработной платы.

Кроме очевидных нарушений ТК РФ, в процессе трудовых правоотношений часто возникают споры между работниками и работодателями.


Похожие записи:

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован.