Приказ о продлении срока командировки образец

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Приказ о продлении срока командировки образец». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.

Также нужно учитывать, что в период болезни суточные не начисляются. Однако больничный и понесенные по нему расходы оплачиваются в соответствии с законодательством.

На практике возможны откапродллонения от указанных дат, могут сложиться обстоятельства, при которых потребуется продление, в этом случае руководитель утверждает соответствующее распоряжение, образец которого представлен ниже.

Указанные группы лиц могут быть направлены в командировку только после получения от них согласия, следовательно, и продлить их поездку можно только, если работник не против. Согласие на продление лучше оформить письменно.

Согласие на продление командировки

После этого отражается распоряжение о продлении срока командировки сотруднику с расшифровкой его должности и Ф.И.О. Обязательно надо указать период продления, а также новые сроки служебной поездки.

После получения такого рода запроса, в организации, которая направила сотрудника, оформляют продление командировки.

Например, сотрудник был направлен в дочернюю организацию для обучения персонала обращению с новым оборудованием. На проведение мероприятий ему была отведена неделя. Однако из-за урагана в городе, где он находился в командировке, отсутствовало электричество и своевременно обучить рабочих он не смог.

Е. Аметовой в течение трех рабочих дней¦ ¦компенсировать И.И. Пастушкову суточные и другие документально¦ ¦подтвержденные командировочные расходы за время вынужденной задержки. ¦ ¦ Основание: служебная записка начальника юридического отдела¦ ¦Н.Н.

При необходимости работник должен по возвращении приложить соответствующие, подтверждающие основания для увеличения времени командировки, документы.

Ниже приведен примерный образец, в нем рекомендуется отразить следующие моменты:

  • реквизиты организации (если используется фирменный бланк компании, то этот пункт пропускается);
  • дата и номер, дата соответствует дню оформления и регистрации распоряжения в журнале, номер устанавливается по действующей нумерации, как правило, номер содержат не только цифры, но и буквенные обозначения, знаки;
  • причина продления — что вызвало необходимость увеличить срок служебной поездки, например, проведение дополнительных работ;
  • распоряжение продлить служебную командировку конкретного сотрудника (-ов), указывают, о какой именно поездке идет речь (название компании, реквизиты приказа о направлении, ФИО командируемых);
  • новый срок завершения;
  • при необходимости отдается распоряжение бухгалтеру перечислить дополнительные денежные средства сотруднику для командировочных расходов;
  • назначение ответственного за исполнение приказа (можно контроль сохранить за собой);
  • подпись директора.

В самом тексте указывают основание, например, «На основании служебной записки начальника транспортного цеха Селифонтова П. Л. о необходимости выполнения дополнительных ремонтных работ на автомобиле Volkswagen гос. номер 11111, в сервисном центре г. Самары и задержки из-за этих обстоятельств выезда водителя Симиновича Н. И., приказываю».

В командировку направляются служащие, состоящие только в трудовых отношениях. Иначе налоговые органы не признают расходы как командировочные.

По личному заявлению работника. Если по окончании командировки следуют выходные или праздничные дни. Задержка на краткосрочное время составляет 2-3 дня.

Поручить главному бухгалтеру Макромовой З. П., произвести перерасчет и перечисление аванса на командировочные расходы, и оплату проживания с учетом двух дополнительных дней командировки». В форме комментариев Вы можете задать уточняющий вопрос по тексту статьи. Все иные вопросы, в том числе с просьбой разъяснения Вашего индивидуального случая, оперативно и профессионально решаются по телефонам, указанным на сайте.

Соответственно чтобы определить порядок продления командировки, необходимо установить ее причину. Если инициатива исходит от работодателя, то он должен направить сотруднику соответствующее уведомление.

Приказ о продлении ежегодного оплачиваемого отпуска в связи с временной нетрудоспособностью работника в период отпуска (образец заполнения).

Когда оформляется командировка сотрудника, директор в своем письменном распоряжении устанавливает ожидаемые сроки этой поездки. Но в дальнейшем, по самым различным причинам, данного периода может не хватить и потребуется продление командировки. В соответствии с законодательством, ранее установленный срок служебной поездки для работника может быть продлен.

Составляется она на имя руководителя. Главное, что она должна в себе содержать — это основание и новый срок.

Приказ о продлении командировки не имеет строгой стандартной формы. Он может составляться в произвольном виде на фирменном бланке.

Составляется она на имя руководителя. Главное, что она должна в себе содержать — это основание и новый срок.

Следует подготовить следующие кадровые документы:

  1. Служебная записка руководителя, докладная – указывается причина продления и срок;
  2. Составляется приказ на основании документов из первого пункта.
Из-за этого обстоятельства не было возможности провести запланированное обучение обращению с новым оборудованием всех сотрудников ООО «Министрим». Дополнительные дни проживания в нашем общежитии Никодимову Д. Г. будут предоставлены за счет нашей фирмы».

Уважаемые читатели! Если Вы не нашли на нашем сайте нужную информацию по тому или иному вопросу, задавайте его в режиме онлайн по телефонам: Также, получить бесплатную юридическую помощь у нас на сайте.

Однако обстоятельства не всегда позволяют окончить командировку точно в срок. Причиной для этого может стать как инициатива руководства, так и форс-мажор.

Постановлением Правительства РФ от 13.10.2008 N 749). То есть именно руководитель решает, есть ли необходимость в продлении срока командировки.

Продление срока командировки — образец приказа

Постановлением Правительства РФ от 13.10.2008 N 749). Также необходимо будет уведомить сотрудника о продлении срока служебной поездки, например, направив ему соответствующий приказ по факсу или электронно. С оригиналом приказа работника нужно будет ознакомить после его возвращения из командировки. Служебная командировка – поездка сотрудника по распоряжению начальника с целью выполнить определенные поручения.

Подтверждением ознакомления может служить также переданное по факсу или через интернет сообщение в свободной форме с подписью сотрудника. Например, «с текстом приказа о продлении срока командирования ознакомлен. Дата и подпись работника с расшифровкой».

Далее процедура совпадает с теми случаями, когда инициатором является сотрудник:

  • составляется служебная записка с указанием основания и срока, на который командирование необходимо продлить;
  • на основании полученного документа руководитель издает приказ;
  • последний через факс отправляется за подписью командированному работнику.

Как продлить командировку — образец приказа о продлении

Нередко возникает вопрос, как продлевается однодневное командирование. По законодательству за него не начисляются суточные, возмещаются только транспортные расходы.

Если указанные работники откажутся от командировки, работодатель не вправе командировать их в принудительном порядке. В противном случае работодателя ждет административная ответственность по ч. 1 ст. 5.

Специалисты интернет-бухгалтерии «Моё дело» собрали обширную базу унифицированных форм бланков и образцы договоров, в том числе и «Приказ о продлении срока командировки».

Соответственно чтобы определить порядок продления командировки, необходимо установить ее причину. Если инициатива исходит от работодателя, то он должен направить сотруднику соответствующее уведомление. Последний может не согласиться продлевать поездку, принуждать к этому руководитель не имеет права.

Возможные причины увеличения срока

Увеличение срока пребывания в поездке повлечет за собой и увеличение расходов работника. Ему необходимо будет дополнительные дни оплачивать гостиницу, нести расходы на питание, производить другие расходы (например, за обмен билета может удерживаться комиссия).

Место постоянной работы сотрудника определяется трудовым договором с ним, и не всегда оно совпадает с местом расположения самой организации.

Если в период выполнения поручений служащий оказался нетрудоспособным, он должен обратиться в местное лечебное заведение. Командировка продлевается.

С 2015 года требования законодательства к документальному оформлению служебных командировок несколько смягчились: заполнять командировочное удостоверение, служебное задание и отчет о его выполнении стало не обязательно (Постановление Правительства РФ от 29.12.

Например, по факсу или в электронном виде кадровая служба передает такому работнику приказ о продлении срока командирования и дополнительно оформленное уведомление о возможности отказа от увеличения дней пребывания в пункте командировки.

Рассмотрим подробнее приказ о продлении командировки. Его можно подготовить в свободной форме на фирменном бланке.

Часто они связаны с неправильным определением первоначального объема работ, запланированного для выполнения командируемым сотрудником, или же при появлении дополнительной работы, которую ему нужно выполнить.

Продление командировки — как оформить, образец приказа

Чтобы продлить командировку, делается запрос в письменном виде, так как продление срока возможно при отсутствии противопоказаний по состоянию здоровья и исключительно с согласия сотрудника.

Иногда обстоятельства складываются так, что необходимо увеличить данный период. Для этого используется приказ о продлении командировки.

Вносить изменения в ранее оформленные документы — служебное задание, командировочное удостоверение, не требуется. В качестве обоснования расхождения дат, к ним прикладывается копия приказа на продление поездки.


Похожие записи:

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *